2月29日，北京科电高技术有限公司召开战略研讨会，公司领导、各部门负责人、部门下属中心负责人以及相关员工参加了会议，共同为公司未来的发展擘画蓝图。

会上，各部门负责人从发展战略、人员配置、未来目标等多个维度汇报了本部门今年的工作规划。

在听取了各部门的汇报后，李培祝处长进行点评总结。他强调，创新是企业发展的核心动力，也是科电公司能够在科技服务领域持续领跑的关键所在。因此，各部门要紧密结合实际，从项目组织实施落地抓起，抓紧布局补齐短板，强化使命感、紧迫感与责任感，针对性拓展业务。

李培祝处长表示，这次战略研讨会不仅是一个集思广益、共谋发展的平台，更是一个凝聚人心、催人奋进的机会。他鼓励所有员工要紧跟院内抢占科技制高点的发展步伐，与院内要求相接轨，努力成为各个领域的专家能手。

在谈到公司未来发展时，李培祝处长提出了几点具体要求。首先，各部门要紧密围绕公司的发展战略，制定切实可行的年度工作计划，确保各项工作有序推进。其次，要加强部门间的沟通与协作，打破信息壁垒，形成工作合力。此外，还要注重人才培养和团队建设，为公司长远发展提供坚实的人才保障。

会上，李培祝处长进一步指出，科电公司未来应将小会、专题会落实为常态，脚踏实地做好现有工作，并在工作中不断磨砺、优化创新。

大家纷纷表示，将紧密团结在公司领导周围，以更加饱满的热情、更加务实的作风，为实现公司的年度目标和长远发展贡献自己的力量。